職位描述：
1、負責公司ERP系統(tǒng)的建立、運行和維護；
2、對ERP系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務(wù)流程進行梳理，并提出優(yōu)化、改進建議；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、2年以上ERP軟件運維工作經(jīng)驗；
2、具有較強的理解能力和表達能力；
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作能力。
職位描述：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣，開拓新市場，發(fā)展新客戶；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標；
3、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷；化學(xué)相關(guān)專業(yè)或國際貿(mào)易專業(yè)；
2、良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力；
3、可經(jīng)常性出差者。
職位描述：
1、根據(jù)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及技術(shù)標準，明確質(zhì)量控制的各項要求，嚴格執(zhí)行質(zhì)量檢驗標準流程，進行不合格品的控制、檢查確認、檢驗狀態(tài)標識等活動，出具檢測/檢驗報告，提出驗收或處理意見，并做好相應(yīng)記錄，發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題及時向主管反映，保證產(chǎn)品100%的質(zhì)量檢查率；
2、正確填寫質(zhì)量記錄等表格，及時將質(zhì)量問題匯總反饋給上級，并協(xié)助上級將相關(guān)文件、資料存檔，以便查詢；
3、及時總結(jié)檢驗工作進度、存在問題等，并在上級幫助下做好改進；參加各類質(zhì)量檢驗培訓(xùn)活動，提高檢驗工作技能
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，有機合成或分析化學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上有機合成產(chǎn)品質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗；
3、熟悉氣相色譜儀、液相色譜儀操作和工作原理，掌握質(zhì)量檢驗流程及相關(guān)知識，熟練使用Office辦公軟件。
職位描述：
1、協(xié)助項目組長完成研發(fā)項目，協(xié)助解決研發(fā)過程中遇到的問題；
2、優(yōu)化工藝、解決生產(chǎn)問題，解決產(chǎn)物及中間體的質(zhì)量控制；
3、完成符合規(guī)范的實驗報告。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、有機化工專業(yè)，熟悉有機合成實驗操作，有合成經(jīng)驗；
2、英語流利，能夠熟練閱讀專業(yè)英文文獻，表達能力強；
3、具有較強的分析和解決問題能力、創(chuàng)新能力，責任心強，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
職位描述：
1.按項目任務(wù)書要求完成項目實驗過程、技術(shù)引進；
2.查閱相關(guān)文獻，參與合成路線的確立；
3.依據(jù)已經(jīng)確定的合成路線開展實驗并完成實驗報告；
4.認真記錄實驗數(shù)據(jù)，定期整理實驗結(jié)果，定期匯報實驗進展；
5.參與路線設(shè)計與技術(shù)攻關(guān)，進行文獻調(diào)研；
6.參與項目的中試和商業(yè)化試生產(chǎn)過程；
7.負責對業(yè)務(wù)部的新產(chǎn)品需求進行資料查詢、調(diào)研、論證工作，參與選題和立項。
任職資格：
1.本科以上學(xué)歷，有機合成、藥物合成、精細化工類相關(guān)專業(yè)，2年以上經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.全面掌握有機材料科學(xué)理論知識，尤其對有機高分子材料分析及合成技術(shù)有較深入的研究，較全面地掌握材料電學(xué)性能、光學(xué)性能、熱機械性能測試分析試驗技術(shù)，熟練應(yīng)用各類分析技術(shù)進行實驗結(jié)果的分析；
3.具有獨立進行試驗方案設(shè)計并完成的能力，能解決材料分離、分析及測試中遇到的重大或關(guān)鍵性技術(shù)問題；
4.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)新事物能力、閱讀能力、口語交流能力。
職位描述：
1. 指導(dǎo)供應(yīng)鏈各方面的管理和運營，包括采購，物流及倉庫管理。
2. 制定和執(zhí)行生產(chǎn)和工藝開發(fā)的供應(yīng)鏈管理計劃。
3. 制定海外需求預(yù)測，供應(yīng)計劃及采購以保證資源滿足需求。
4. 與管理層溝通業(yè)務(wù)需求以確保資源需求滿足客戶需求，及時交貨和執(zhí)行
5. 與運營及生產(chǎn)團隊制定和管理S&OP流程
6. 通過溝通最新的組織信息，工作期望和支持他們的工作達成員工的目標。
7. 計劃，監(jiān)測及評估直接下屬，包括績效能力，目標和 工作成果。
8. 指導(dǎo)，咨詢和執(zhí)行紀律行動。
9. 計劃，協(xié)調(diào)和遵從組織體系，政策，流程，符合勞動和能力標準。
任職資格：
1.十年以上生物制藥行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗
2.優(yōu)秀的中英文溝通技能
